品牌形象设计包含哪些内容？设计过程是如何的？

品牌形象设计要在战略整合后，企业根据正确的定位，掌握好企业的发展方向，减小消费者正确、快速的认识与记忆品牌的成本所进行的一系列行为，接下来立正设计就给大家分享一下品牌形象设计包含哪些内容？设计过程是如何的？

一、企业形象设计包含哪些内容

1、行为识别（BI）

企业形象设计行为识别指的是一个动态的识别系统，它由企业运营的实践和企业文化的营造标准，和企业经营方式的整体规划。它的基本出发点是经营理念，对企业内部来讲以建立稳定的组织管理体系、管理规范、人员培训、行动标准与福利制度为目标，对外部包括了开展市场调研，实施新产品开发，根据社会公益性活动和公关活动、营销活动等方式展现公司的经营理念，使社会公众能够识别和认可企业。

2、理念识别（MI）

企业的形象设计理念识别的目的是为企业发展定义一个别具一格的经营和管理理念，是对企业运营生产过程中的策划、研发、生产、销售、服务、管理等经营理念进行识别的一套系统。是公司对当下以及未来经营目标、经营理念、营销方式和营销形式的整体规划和定义，一般会包含：企业的理念、价值观、经营信条、经营宗旨、经营反正、市场定位和产业构成、组织管理体系、社会责任和发展计划等方面，可以当做是公司的意识形态领域。

3、视觉识别（VI）

企业的形象设计视觉识别是以企业标识、标准字体、标准颜色为中心的一整套、系统的视觉表达系统，是将企业的经营理念、企业文化特点、服务项目、企业运营规范都比较模糊的语义变成一套清楚的符号，从而制造出独一无二的企业形象。标识系统设计分为两个部分：核心元素系统与应用元素系统。

二、设计过程是如何的

1.深圳形象设计在进行品牌形象设计前要成立ci系统策划小组和vi设计小组，他们负责企业的有关调研、资料整理等。

2.由ci系统策划小组和vi创作小组对企业、竞争企业以及消费者进行全方位而系统的调查研究，提炼能体现企业理念和文化特征的视觉元素，即企业标志、企业标准色彩、企业标准字体、企业辅助图形及企业吉祥物，在这个基础上对企业应用系统实现设计。

3.深圳形象设计类小公司设计好的企业形象方案在正式导入与应用前要进行全面的测试、征求反馈意见。在这段时间发现问题立即修正。

4.品牌形象确定以后要建立完整统一的vi设计实施手册，对品牌形象合理成功地导入，进行全面的规范和限制。深圳形象设计工作vi设计实施手册为企业发展、交流与公关提供了标准规范的形象设计。

5.“调研-设计-实施”是ci系统设计中的三个重要环节。知己知彼方能百战不殆，前期的调研工作是整体设计的落脚点，调研内容要真实详尽，定位要准确无误，方式要灵活多变。项目实施阶段是将打造好的形象全面、有效地导入企业，使企业以崭新的面貌参与市场竞争。

以上就是立正设计给大家分享的关于企业形象设计包含哪些内容？设计过程是如何的相关内容，想要了解更多可以随时联系我们哦！